19 Jul, 2020, 11:22 AM
CATALAN lo comentó antes en el hilo acerca de las Asambleas Regionales, pero quiero aprovechar para adición algo con relación a los vídeos que suelen usarse en asambleas y reuniones en general.
Los vídeos sobre Tj "ejemplares" suelen mostrar a un hermano nombrado que se gasta por la congregación y una esposa que se gasta por su esposo. Por lo general se le muestra a ella sirviendo la comida o doblando ropa, cosas por el estilo. Si acaso en algún momento muestran a un hombre haciendo algún quehacer, es como para transmitir la idea de que es el más considerado del mundo porque una vez al año decide "ayudar a su esposa".
Odio esa expresión y sí lo digo desde lo más profundo de mi emocionalidad... cómo es que se dice que si un hombre realiza quehaceres en la casa está ayudando a su esposa. Quien le escrituro la cocina y el lavadero a la esposa?
Digamos que la esposa no tiene un empleo seglar, porque así lo acordó la pareja y que se encarga de atender los deberes del hogar. A qué hora empieza ese empleo y a qué hora termina? Tiene derecho a tomar vacaciones? Recibe remuneración económica? Tiene derecho a recibir algo más por trabajar tiempo extra los domingos y festivos?
Desglosemos:
Una persona que trabaje en el servicio doméstico por lo general tiene un horario de 8 a 5, a menos que dicha persona trabaje como interna, en cuyo caso según sé, también tiene un horario definido aunque le pueden hacer una que otra solicitud fuera de ese horario.
En ambos caso, estas personas tienen días de descanso. Adicionalmente, una vez al año tiene la posibilidad de tomar de dos a tres semanas de vacaciones, dependiendo del país.
En caso de que trabajen en horario extra, estas personas reciben un pago extra, además de las bonificaciones de ley.
En el caso de las esposas que trabajan en el hogar, muchas veces, lo anterior no aplica. He visto que a veces el esposo deja algo de dinero para el día y parece asumirse que es una especie de pago, pero qué pago es si en realidad ella debe comprar con ello los alimentos y utensilios para uso de toda la familia.
Si en algún caso el esposo le da dinero, parece tomarse como un regalo y no como una retribución más que merecida por su duro trabajo.
Qué decir de las esposas que trabajamos seglarmente fuera de casa y debemos llegar a atender los quehaceres ? Es muy desgastante!
En el caso de los nombrados, muchas veces al llegar a casa o los fines de semana, deben atender alguna asignación, reunión, tarea o similares con relación a la congregación, lo que les roba el tiempo que a mi parecer deberían invertir en atender los asuntos de hogar, como ir a hacer las compras o lavar los trastes.
Con el vídeo que CATALAN refirió de la asamblea, en parte se transmite la idea de que las esposas de los nombrados debemos tenerles consideración para que puedan cumplir con sus deberes para con la congregación.
Un punto más en contra de esos tan anhelados "privilegios".
Los vídeos sobre Tj "ejemplares" suelen mostrar a un hermano nombrado que se gasta por la congregación y una esposa que se gasta por su esposo. Por lo general se le muestra a ella sirviendo la comida o doblando ropa, cosas por el estilo. Si acaso en algún momento muestran a un hombre haciendo algún quehacer, es como para transmitir la idea de que es el más considerado del mundo porque una vez al año decide "ayudar a su esposa".
Odio esa expresión y sí lo digo desde lo más profundo de mi emocionalidad... cómo es que se dice que si un hombre realiza quehaceres en la casa está ayudando a su esposa. Quien le escrituro la cocina y el lavadero a la esposa?
Digamos que la esposa no tiene un empleo seglar, porque así lo acordó la pareja y que se encarga de atender los deberes del hogar. A qué hora empieza ese empleo y a qué hora termina? Tiene derecho a tomar vacaciones? Recibe remuneración económica? Tiene derecho a recibir algo más por trabajar tiempo extra los domingos y festivos?
Desglosemos:
Una persona que trabaje en el servicio doméstico por lo general tiene un horario de 8 a 5, a menos que dicha persona trabaje como interna, en cuyo caso según sé, también tiene un horario definido aunque le pueden hacer una que otra solicitud fuera de ese horario.
En ambos caso, estas personas tienen días de descanso. Adicionalmente, una vez al año tiene la posibilidad de tomar de dos a tres semanas de vacaciones, dependiendo del país.
En caso de que trabajen en horario extra, estas personas reciben un pago extra, además de las bonificaciones de ley.
En el caso de las esposas que trabajan en el hogar, muchas veces, lo anterior no aplica. He visto que a veces el esposo deja algo de dinero para el día y parece asumirse que es una especie de pago, pero qué pago es si en realidad ella debe comprar con ello los alimentos y utensilios para uso de toda la familia.
Si en algún caso el esposo le da dinero, parece tomarse como un regalo y no como una retribución más que merecida por su duro trabajo.
Qué decir de las esposas que trabajamos seglarmente fuera de casa y debemos llegar a atender los quehaceres ? Es muy desgastante!
En el caso de los nombrados, muchas veces al llegar a casa o los fines de semana, deben atender alguna asignación, reunión, tarea o similares con relación a la congregación, lo que les roba el tiempo que a mi parecer deberían invertir en atender los asuntos de hogar, como ir a hacer las compras o lavar los trastes.
Con el vídeo que CATALAN refirió de la asamblea, en parte se transmite la idea de que las esposas de los nombrados debemos tenerles consideración para que puedan cumplir con sus deberes para con la congregación.
Un punto más en contra de esos tan anhelados "privilegios".
"Que tengas el honor de morir en batalla y nunca sobrevivir a la derrota". Despedida Klingon
Los saludo desde aquí,
Lavidaesduda